Relevantie per medewerker
Onderwerpen en bronnen sluiten aan op functie, vakgebied en kennisniveau. Geen generieke informatiestroom, maar een selectie met context.
ZorgActueel voor organisaties
Iedereen bij.Ieder op zijn niveau.
Geef iedere medewerker een persoonlijk overzicht van relevante ontwikkelingen in de zorg. Afgestemd op rol, vakgebied en kennisniveau — zonder extra informatiestroom om zelf bij te houden.
OrganisatieoverzichtLIVE
Van bron naar medewerker
01Betrouwbare vakbronnen
02Relevantie per functie
03Persoonlijke nieuwsbrief
In één overzichtGericht geïnformeerd
Persoonlijkper rol en vakgebied
Centraalingericht voor uw organisatie
Betrouwbaarbronnen onder eigen regie
Privacybewustinzicht op geaggregeerd niveau
Waarom ZorgActueelMinder zoeken.
Minder zoeken.
Meer bijblijven.
Niet iedere medewerker heeft dezelfde informatie nodig. Toch krijgen teams vaak dezelfde lange lijst met updates.
ZorgActueel brengt het verschil terug. Uw organisatie bepaalt de context en betrouwbare bronnen; medewerkers ontvangen een selectie die past bij hun werk. Zo wordt vakinformatie een bruikbaar onderdeel van de werkweek.
Zo werkt hetVoor uw organisatieEén basis.
Eén basis.
Persoonlijke uitkomst.
Een heldere inrichting voor organisaties die medewerkers gericht willen ondersteunen in professionele ontwikkeling en actualiteit.
Organisatiebronnen meenemen
Combineer publieke vakbronnen met bronnen die binnen uw organisatie belangrijk zijn. Zo ontstaat één herkenbaar informatiebeeld.
Inzicht zonder mee te kijken
Bekijk op geaggregeerd niveau welke thema’s leven. Individueel leesgedrag blijft privé en wordt niet met de organisatie gedeeld.
De werkwijze01 02 03
Van kennismaking naar een passende informatievoorziening.
Kaders bepalen
We brengen doelgroepen, rollen, thema’s en gewenste bronnen samen in kaart.
Inrichten en uitnodigen
We richten de organisatieomgeving in en begeleiden de introductie bij medewerkers.
Leren en aanscherpen
Op basis van geaggregeerde inzichten verbeteren we samen de relevantie.
Kennismaken
Wat betekent actueel blijven voor uw organisatie?
In een kort gesprek verkennen we de doelgroepen, informatiebehoefte en een passende eerste stap. U krijgt een eerlijk beeld van wat nu al kan en wat nadere inrichting vraagt.
Plan een kennismaking